Project Manager (m/w/d)
Ottendorf-Okrilla, Deutschland
Vollzeit
Berufserfahrene
29. Januar 2025
Unternehmensvorstellung:
Automatisch abgedunkelte Spiegel, kratzfeste Brillengläser, funktionale Handydisplays mit Gesichtserkennung – hättest Du gedacht, dass Technologien zur Herstellung dieser Produkte in Ottendorf-Okrilla bei Dresden entwickelt werden? Jetzt weißt du es!
FHR ist besonders. Bei uns werden Vakuumanlagen zur Herstellung verschiedenster Oberflächen entwickelt und gefertigt. Hierfür arbeiten viele clevere Köpfe zusammen – Prozessingenieure, Konstrukteure, Mechaniker, Elektroniker, Softwareingenieure, Betriebswirtschaftler … insgesamt sind wir etwa 150 Mitarbeitende, welche an der Entstehung unserer Anlagen und Verbrauchsmaterialien beteiligt sind.
Deine Aufgaben bei uns:
- Du koordinierst und führst die Projekte über den gesamten Produktlebenszyklus mit Blick auf Kosten, Qualität und Zeit
- Du bist zentraler Ansprechpartner für alle Projektthemen, auch für unsere Kunden. Du förderst den Austausch mit den involvierten Fachgruppen
- Du delegierst Aufgaben in die Teams, Du moderierst und begegnest Konflikten lösungsorientiert
- Deine Arbeit erstreckt sich über Kostenprognosen, Aufwands- und Ressourcenbetrachtungen, Investitionsbedarfen und Risikobewertungen.
- Du bist ebenfalls verantwortlich für Projektdokumentationen
Dein Know How:
- Professionelle Beherrschung projektrelevanter Themen, sowie Kenntnisse im Umgang mit Planungstools (Project, Jira)Ausgeprägte Kommunikationsstärke verbunden mit einem angepassten Maß an Überzeugungskraft befähigt Sie zur Steuerung von Spezialisten
- Gute Deutsch-und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Kenntnisse der chinesischen Kultur von Vorteil
- Zertifizierungen sehen wir als Grundlagen für eine weitere Entwicklung
- Eine gute Branchen- und Prozesserfahrung erleichtert Ihnen den Einstieg bei FHR
Deine Benefits:
- Ein spannender & abwechslungsreicher Arbeitsbereich im High-Tech-Umfeld
- Raum für eigene Ideen
- Flache Hierarchien mit Austausch auf Augenhöhe
- Eine langfristige Anstellung mit ausgewogener Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten
- Keine Kernarbeitszeit
- Attraktive Benefits:
- 30 Tage Urlaub
- Kita-/Hort-Zuschuss
- Fahrradleasing
- Möglichkeit zu internationalen Dienstreisen
- Kantine am Standort mit einem eigenen Koch, der die Speisen täglich frisch zubereitet
- betriebliche Altersvorsorge
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Fuhrpark (auch für den privaten Umzug nutzbar)
Kontakt:
Sven Reimers
Senior Talent Acquisition Specialist HR
Telefon: 035205520 163